É verdade que estamos vivendo nesses últimos anos várias mudanças socioeconômicas que acabam alterando o curso de algumas rotas já pré-definidas nos momentos de Planejamento Estratégico das Empresas.

Profissionais autônomos e empresas de pequeno porte podem ser formalizadas através da modalidade de Microempreendedor Individual (MEI) criada no ano de 2008 para descomplicar e reduzir a carga tributária.

Conforme avalia o Comitê de Política Monetária (Copom) do Banco Central (BC), o Produto Interno Bruto (PIB) deve ter apresentado crescimento no terceiro trimestre e, nos próximos meses, deve registrar “alguma aceleração”, reforçada pela liberação do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS).

Exercer uma boa gestão de benefícios para funcionários pode ser o que a sua empresa precisa para reter talentos, deixá-los motivados para trabalhar, bem como construir um ambiente sadio e propício para conquistar resultados cada vez melhores.